Хочешь стать менеджером образования - выбирай профессиональную переподготовку "Менеджмент в образовании"
17 августа 2026 года кафедра управления образовательными системами имени Т. И. Шамовой открывает новый учебный год для слушателей программы профессиональной переподготовки "Менеджмент в образовании". Это одна из самых востребованных программ дополнительного профессионального образования для тех, кто планирует развиваться в управлении образовательными организациями и брать на себя ответственность за результаты, процессы и команду.
Программа рассчитана на специалистов, которым важно получить системное управленческое образование именно в контексте современной школы, колледжа, детского сада, центра дополнительного образования или другой образовательной структуры. Обучение организовано с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий - благодаря этому участвовать могут слушатели из разных регионов России, не выпадая из работы и текущих профессиональных задач.
Старт обучения и организационные вопросы
В день начала занятий состоится установочная конференция. Её проведёт заведующий кафедрой и руководитель программы Ольга Петровна Осипова. На встрече слушателей познакомят с ключевыми организационными моментами: как будет выстроен учебный процесс, какие требования предъявляются к освоению программы, как организованы коммуникации с преподавателями и проверка результатов.
В первый учебный день участники также получат доступ к расписанию, разберутся с использованием электронной образовательной платформы МПГУ и познакомятся с преподавательским составом кафедры. Такой старт помогает быстро сориентироваться в формате, заранее спланировать нагрузку и выстроить личный учебный график.
Сроки и объём: что даёт программа
Обучение длится с 17 августа 2026 года по 17 февраля 2027 года. Общий объём программы - 1116 часов. Этот объём позволяет не только подтвердить серьёзную глубину подготовки, но и получить квалификацию "Менеджер образования", а также право на ведение профессиональной деятельности в сфере управления образованием.
Иными словами, программа подходит тем, кто хочет перейти от педагогической или методической роли к управленческой, а также руководителям и будущим руководителям, которым необходимо укрепить компетенции и уверенно работать в меняющихся условиях.
Какие компетенции формируются у слушателей
В ходе обучения слушатели осваивают современные управленческие подходы и инструменты, которые применяются в образовательных организациях. Программа ориентирована не на "теорию ради теории", а на практическую управленческую готовность: анализировать ситуацию, ставить цели, организовывать процессы и принимать решения.
Результат обучения - сформированные профессиональные компетенции, необходимые для эффективного управления: от планирования и организации деятельности до понимания того, как выстраивать работу в условиях постоянных изменений, обновления требований и роста ожиданий со стороны родителей, обучающихся и учредителя.
Почему дистанционный формат - это преимущество, а не компромисс
Электронное обучение и дистанционные образовательные технологии делают программу доступной и гибкой. Для многих специалистов это ключевой фактор: можно учиться из любого региона, сочетая обучение с работой, управленческими задачами и семейной нагрузкой.
Кроме того, цифровой формат часто помогает сразу переносить изученное в практику: слушатели учатся работать с инструментами планирования, документооборота, управленческой коммуникации, а также быстрее привыкают к современным цифровым решениям, которые уже стали нормой для системы образования.
Кому особенно полезна переподготовка "Менеджмент в образовании"
Программа будет актуальна, если вы:
- планируете занять руководящую должность или уже исполняете управленческие функции;
- хотите перейти из педагогики/методической работы в управленческую траекторию;
- отвечаете за направление, проект, подразделение или качество образовательных результатов;
- стремитесь систематизировать знания и получить официальную квалификацию "Менеджер образования".
Даже при солидном опыте работы переподготовка помогает "разложить по полочкам" управленческую практику, увидеть слепые зоны и выстроить более понятную логику действий в сложных ситуациях.
Какие задачи менеджер образования решает в реальной работе (и чему важно научиться)
Современный менеджер образования - это не только про расписание и отчёты. Это про управление качеством и результатом: организацию работы команды, повышение эффективности процессов, выстраивание внутренней системы контроля, развитие образовательной среды и принятие решений, которые отражаются на учениках и педагогах.
На практике руководителю важно уметь:
- формулировать цели и переводить их в понятные задачи для сотрудников;
- выстраивать коммуникацию и распределение ответственности;
- управлять изменениями без "выгорания" команды;
- принимать решения на основе данных и анализа, а не интуиции;
- поддерживать устойчивость организации в период обновлений и требований.
Именно такие навыки становятся фундаментом управленческой зрелости - и ценятся в образовательной системе.
Что важно продумать перед стартом обучения
Чтобы обучение прошло максимально результативно, полезно заранее:
- оценить свой график и выделить регулярное время под занятия;
- определить профессиональную цель: повышение, переход в управление, усиление компетенций;
- сформулировать вопросы и сложности из своей практики - так учёба будет "про вас", а не абстрактной;
- настроиться на системную работу: объём 1116 часов предполагает дисциплину и последовательность.
Такой подход помогает не просто "пройти программу", а действительно выйти на новый профессиональный уровень.
Участие в научно-практической жизни кафедры
Слушателям важно не ограничиваться только учебными модулями. Кафедра ориентирует участников на активное включение в научно-практические мероприятия. Это возможность расширить профессиональные связи, обменяться управленческими решениями, увидеть различные модели управления и забрать идеи, которые можно внедрить у себя в организации.
Преподавательский коллектив кафедры желает слушателям группы 288 насыщённой и продуктивной учёбы, профессиональных открытий и высокой вовлечённости в образовательные и практические события программы.
Набор продолжается
Приём в новую группу ещё идёт. Зарегистрироваться на программу можно на сайте МПГУ (без размещения ссылок в тексте).
Материал подготовлен ассистентом кафедры управления образовательными системами имени Т. И. Шамовой - Газаровой Дианой Карленовной.
